14 травня 2019 року було підписано нову тристоронню Генеральну угоду між роботодавцями, профспілками та Урядом на 2019-2021 роки.
І ось 24 червня Федерація профспілок України на своєму сайті презентувала її текст (http://www.fpsu.org.ua/generalna-ugoda-galuzevi-ugodi-teritorialni-ugodi/generalnij-dogovir/15940-generalna-ugoda-na-2019-2021-roki).
Нова Угода містить тристоронні домовленості, а також окремі зобов’язання сторін, спрямовані на розвиток економіки, вітчизняного виробництва, зростання продуктивної зайнятості, вирішення актуальних питань оплати, охорони та умов праці, забезпечення соціального захисту працюючих.
Угода складається з чотирьох розділів:
- Розвиток економіки і вітчизняного виробництва, зростання продуктивної зайнятості, збереження і створення робочих місць.
- Оплата праці.
- Гідні умови праці та соціальний захист працюючих.
- Соціальний діалог
Крім того, в додатках до Генеральної угоди зазначено:
- перелік організацій роботодавців, які входять до складу всеукраїнських об’єднань організацій роботодавців;
- перелік всеукраїнських об’єднань профспілок та їх членських організацій – суб’єктів Генеральної угоди;
- перелік і розміри доплат та надбавок до тарифних ставок, окладів і посадових окладів працівників, підприємств, установ і організацій, що мають міжгалузевий характер (крім бюджетної сфери), для встановлення у галузевих (міжгалузевих), територіальних угодах та колективних договорах;
- регламент ведення колективних переговорів щодо встановлення розміру мінімальної заробітної плати;
- порядок здійснення узгоджувальних процедур під час розроблення проектів законодавчих та інших нормативно-правових актів;
- регламент здійснення контролю за виконанням Генеральної угоди.
Угода набрала чинності з дня її підписання.
Положення Угоди діють безпосередньо і є обов’язковими для всіх суб’єктів, що перебувають у сфері дії сторін, у тому числі під час розроблення та укладання галузевих (міжгалузевих) і територіальних угод, колективних договорів.
Останні статті на сайті
- ВИХОДЬ НА СВІТЛО! Задекларована праця - трудові права і соціальні гарантії для найманих працівників
- Виходь на світло! Задекларована праця захищає працівника під час воєнного стану.
- Як сплатити податки через Електронний кабінет
- На допомогу платникам податків: шеринг копій документів при отриманні адмінпослуг
- Трудові відносини під час воєнного стану
- Щодо Закону України від 18.06.2024 № 3817-ІХ «Про державне регулювання виробництва і обігу спирту етилового, спиртових дистилятів, біоетанолу, алкогольних напоїв, тютюнових виробів, тютюнової сировини, рідин, що використовуються в електронних сигаретах, т
- Правила безпечного відпочинку на воді
- Про відмову продавця видати фіскальний чек можна повідомляти через чат-бот «StopViolationBot»
- Як здійснюється ФОП (крім е-резидентів) обрання або перехід на спрощену систему оподаткування (перша-третя група платників ЄП)?
- Члени сімей військовослужбовців та учасників бойових дій, які мають право звернутися за призначенням пільги на житлово-комунальні послуги