Бахмутський міський центр зайнятості долучився до інформаційної кампанії про переваги офіційного працевлаштування та ризики використання незадекларованої праці.
Фахівці центру зайнятості провели серію зустрічей з підприємцями. Метою відвідування роботодавців є інформування про наслідки, пов’язані з використанням праці без оформлення трудових відносин.
В ході зустрічей до відома роботодавців доведений порядок оформлення трудових відносин із найманими працівниками. Також підприємцям розповіли про можливість організації офіційного стажування працівника на робочому місці шляхом укладання договору з центром зайнятості.
Підприємців було проінформовано про переваги, які їм дає укладання трудових договорів з працівниками. Це, насамперед, імідж соціально відповідального бізнесу, відсутність штрафів, стимули від держави та зменшення плинності кадрів. Крім того представникам бізнесу роз’яснювали, які розміри штрафів передбачені за порушення в сфері трудового законодавства.
Бахмутський міський центр зайнятості
Останні статті на сайті
- До уваги платників Донеччини! Як дізнатися нові ставки місцевих податків і зборів у 2025 році
- Щодо застосування РРО/ПРРО у разі відправки товарів експедитором
- Щодо нарахування та сплати плати за землю за земельні ділянки на яких розташовані (наявні) фортифікаційні споруди
- Які поля реквізиту «Призначення платежу» структурованого формату заповнюють платники при сплаті податків та єдиного внеску?
- На допомогу платникам податків: заповнення реквізитів платіжної інструкції «Призначення платежу» та «Отримувач»
- Суборенда земельної ділянки – хто є платником орендної плати
- Право на податкову знижку:оренда житла для внутрішньо переміщених осіб
- Де на вебпорталі ДПС можна знайти інформацію стосовно бізнес-партнерів?
- ВИХОДЬ НА СВІТЛО! Задекларована праця гарантує надходження податків до бюджету, підтримує країну
- Що таке профілактичні медичні огляди?