17 червня 2015 року в Артемівському міському центрі зайнятості відбувся міні-ярмарок вакансій, який організовано для внутрішньо переміщених осіб з вищою освітою.
Відкриваючи ярмарок заступник директора Артемівського міського центру зайнятості Олена Павлова ознайомила учасників заходу з ситуацію, яка сьогодні склалася на ринку праці, розповіла про соціальні послуги, які можуть отримати роботодавці і незайняті громадяни, в тому числі – ті категорії, які сьогодні потребують особливої уваги - внутрішньо переміщені особи.
Сьогодні в Артемівському міському центрі зайнятості перебувають на обліку понад 180 таких осіб. Робота фахівців центру націлена саме на повноту та ефективність надання соціальних послуг таким категоріям клієнтів та забезпечення їх найскорішої зайнятості.
Начальник відділу взаємодії з роботодавцями Роман Коновал надав інформацію про партнерські стосунки з роботодавцями, соціальними партнерами та ефективну взаємодію.
В роботі міні-ярмарку взяли участь роботодавці, які мають актуальні вакансії, в тому числі для осіб з вищою освітою:
Управління праці та соціального захисту населення Артемівської райдержадміністрації (начальник відділу кадрово-правової роботи та діловодства – Великоіваненко Людмила Олексіївна); Артемівська філія ПрАТ «Страхова компанія «АСКО-ДОНБАС ПІВНІЧНИЙ» (начальники відділів страхування населення та страхування підприємств Заїко Ірина Миколаївна, Удовиченко Людмила Миколаївна); Комунальне підприємство «БАХМУТ-ВОДА» (начальник відділу кадрів Наталя Мамчур).
Актуальні вакансії податкових фахівців Горлівської ОДПІ Міндоходів в Донецькій області, яка зареєстрована та провадить діяльність в м. Артемівську, на міні-ярмарку представляла старший інспектор відділу персоналу Яковлева Анастасія.
З 27 осіб, які взяли участь у міні-ярмарку, 12 безробітних мали статус вимушено переміщених осіб. В результаті заходу 4-х осіб запрошено на підприємство КП «Бахмут-вода» з направленням на працевлаштування для остаточного вирішення питання. Роботодавці – учасники заходу, які представляли державні установи мали змогу здійснити попередній відбір претендентів для подальшої участі у конкурсі та сформувати кадровий резерв для майбутнього працевлаштування.
Останні статті на сайті
- Щодо утримання ПДФО з доходів, нарахованих (виплачених) на користь ФОП, місцезнаходженням або місцем проживання (податкова адреса) яких є тимчасово окупована територія
- ВИХОДЬ НА СВІТЛО! Чим відрізняються трудовий і цивільно-правовий договори
- ВИХОДЬ НА СВІТЛО! Задекларована праця гарантує надходження податків до бюджету, підтримує внутрішньо переміщених осіб
- Правові основи застосування режиму звільнення від оподаткування ПДВ
- Земельний податок: застосування пільг для фізичних осіб
- ВИХОДЬ НА СВІТЛО! Про види та тривалість відпусток для вагітних жінок і працівників із дітьми
- Як подати документи для оформлення субсидії або пільги онлайн?
- Перевірити, чи надана житлова субсидія, можливо онлайн на portal.pfu.gov.ua (https://portal.pfu.gov.ua/)
- Пенсійне забезпечення шахтарів
- ВИХОДЬ НА СВІТЛО! Задекларована праця гарантує надходження податків до бюджету, підтримує країну